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El Festival Internacional de Publicidad de Cannes ha considerado a Mark Zuckerberg, el creador de Facebook, como la Persona Mediática del Año.

A sus 25 años se convierte sin duda en la persona más joven que recibe este galardón, que reconoce a una personalidad influyente en el desarrollo del panorama mediático y publicitario actual.

“Apenas estamos empezando nuestra misión de contruir un mundo más abierto y conectado, así que me siento muy agradecido al recibir este premio como reconocimiento a lo que hemos conseguido hasta ahora”, decía Zuckerberg en el momento de conocer que se le concedía el premio.

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Facebook, con su progresión espectacular durante sus primeros seis años de vida, ha hecho historia. Se ha convertido en un mito, y como tal, ya tiene todo tipo de leyendas detrás, sobre su creador, su fundación, sus primeros años.

Es en estos aspectos, en los que llaman la atención y atraen a lectores y curiosos, en los que se centra “The Accidental Billionaires”, el libro de Ben Mezrich que recrea la historia de la creación de la red social y en el que se basa la película sobre Facebook que produce Kevin Spacey y que se estrenará a finales de año.

En la actualidad el volumen sólo está disponible en lengua inglesa, aunque el 4 de marzo lo lanzará en castellano Alienta Editorial (según me dice @rogerdomingo, ya se puede hacer una pre-reserva en Casa del Libro). Merece la pena su lectura en cualquier idioma. Engancha. Y es que el anzuelo se exhibe ya desde el subtítulo del libro: “Una historia de sexo, dinero y traición”.

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En los últimos días he alternado la lectura de NoMiedo, de Pilar Jericó, con la de “The Accidental Billionaires”, el libro que explica cómo se creó Facebook y en el que se ha basado la película sobre la red social que se estrenará hacia finales de este año. Y tienen sus similitudes, y explicaré porqué.

NoMiedo no es un libro sobre redes sociales, en absoluto. Es un libro de negocios, de empresa, de  “autoayuda” para aprender a gestionar el miedo que nos producen las situaciones de cambio, en la vida cotidiana y, sobre todo, en el ámbito del trabajo.

Muy indicado para situaciones de cambio o incertidumbre en las compañías, para empleados que se enfrentan a un nuevo puesto con mayor responsabilidades (de qué me suena eso…)… analiza los diferentes tipos de miedo, por qué se producen y las consecuencias negativas de padecerlo.

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Cada vez que Facebook realiza algún cambio de diseño, por pequeño que sea, son muchos los usuarios que se quejan. Por eso no es de extrañar que ante la renovación casi completa de la interfaz de usuario que ha experimentado la red social tras celebrar su sexto cumpleaños, sean muchos los que han puesto en el grito en el cielo.

De hecho, en la propia red social han proliferado los grupos en contra del nuevo diseño, en todos los países y en todos los idiomas. Así, se calcula que podrían ser unos cuatro  millones de usuarios los que estarían en contra de los cambios en la red social.

Es decir, aproximadamente el 2% de los usuarios se habrían adherido a algún grupo-protesta por los cambios en la interfaz. En castellano, el grupo que aglutina a más enfadados tiene un nombre muy claro: “No me gusta el nuevo Facebook“.

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En tan sólo un año Facebook ha duplicado sus millones de usuarios. En febrero de 2009 no llegaba a 200 millones de usuarios y ahora acaba de superar los 400 millones.

El anuncio lo anticipó Mark Zuckerberg a finales de la semana pasada en el blog corporativo de la compañía, aunque como lo realizó en el mismo post en el que festejaba los seis años de la creación de la red social y el completo rediseño del site, ha pasado algo desapercibido.

Fueron muchos motivos para celebrar, por eso en Facebook el pasado jueves estuvieron de fiesta toda la noche… aunque una fiesta muy al estilo Zuckerberg. Aquellos trabajadores de la compañía que así lo quisieran podían quedarse en la sede de la empresa toda la noche… ¡programando!

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Para Mark Zuckerberg, fundador de Facebook, todo debería ser público. La era de la privacidad está muerta para él, y asegura que “si volviera a crear Facebook otra vez hoy día, la información de los usuarios sería pública por defecto“, no privada como lo ha sido hasta hace poco, cuando la red social cambió su política de privacidad el pasado mes de diciembre, lo que generó gran polémica.

Estas declaraciones las ha realizado Zuckerberg en una entrevista concedida a TechCrunch, en la última y una de las pocas apariciones públicas que suele realizar el joven CEO de Facebook.

Parco en palabras, como siempre y como puede verse en el vídeo incluido más abajo, Zuckerberg asegura que la “norma social” ha cambiado desde la creación de la red, gracias a que la gente se siente cómoda compartiendo más y más información tras el auge de los blogs, como un paso más. Ahora se comparte más información de distintas formas y con más personas y que eso es lo que quiere fomentar Facebook haciendo la información más pública.

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